EFE / El Consell de Govern ha aprobado hoy 418 plazas de funcionarios de los servicios generales de la comunidad autónoma, de las que 315 plazas son para el cuerpo general y 103 son para facultativos.
Del total de plazas, 345 puestos se ofertan en Mallorca, 48 están disponibles en Ibiza, 23 se ofrecen en Menorca y otros 2 corresponden a Formentera, según ha precisado el ejecutivo en una nota de prensa.
Esta oferta contempla 150 plazas de turno libre, 203 puestos de la estabilización de plazas temporales y otras 65 de la tasa ordinaria de reposición de efectivos.
En el caso de las 315 plazas de cuerpo general, 83 puestos corresponden a superior, 5 a abogacía, 5 a gestión, 14 a administrativo, 147 a auxiliar y 61 a subalterno.
Por otra parte, de los 103 puestos para cuerpos facultativos, 56 son de superior, 29 de técnico, 5 de ayudante facultativo, 9 de auxiliar facultativo y 4 de subalterno facultativo.
En esta convocatoria también se convocan, por primera vez, plazas que corresponden a la tasa adicional en función del proceso de estabilización del empleo temporal en las administraciones públicas.
El cómputo de estas plazas se calcula verificando los puestos de naturaleza estructural que han sido ocupados de forma temporal, al menos, en los tres años anteriores al 31 de diciembre de 2017.
El Govern ha explicado que esta tasa de estabilización sirve a la práctica para reducir la incidencia de los puestos de trabajo interinos de la administración pública de las islas.
El ejecutivo también ha recordado que en la oferta pública conjunta de los últimos cuatro años el total de las 395 plazas se ofrecieron de acuerdo con la tasa de reposición.
Solo contabilizando la oferta pública de 2018, la cifra de plazas se incrementa hasta 418 y casi la mitad de estas se deben a la nueva tasa para la estabilización del empleo temporal.
En la convocatoria se reserva una cuota mínima de un 7 % del total de las plazas para que las cubran personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 %.
De estas plazas, un mínimo del 5 % se reserva para personas con diversidad funcional física, sensorial o psíquica y el 2 % se reserva para personas con una diversidad funcional intelectual.
Las convocatorias correspondientes a los procesos selectivos de estas plazas se publicarán en el plazo de tres años a partir de la fecha de la publicación del acuerdo del Consell de Govern.
