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El sindicato ANPE exige implantar ya la carrera docente y empezar a retribuirla en septiembre

Por Laura Ferrer
3 mayo 2023
en + Pitiüses
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Después de un largo periodo de negociaciones en mesas técnicas y sectoriales, el sindicato docente ANPE considera «imprescindible implantar ya la carrera profesional docente», pactada en el segundo Acord Marc, y empezar a retribuirla en septiembre.

Además, el sindicato advierte a Educación que no “cante victoria”: «aún debemos trabajar para actualizar estos tramos con las cuantías que perciben otros sectores, como por ejemplo el de Función Pública, que son mucho mayores», alertan.

En este sentido, desde ANPE consideran que si la intención es incentivar a los docentes de la escuela pública a innovar, a formarse y a mejorar, «hay que compensar el esfuerzo que realizan, tal como ya disponen otros funcionarios, con complementos muy superiores a las planteados para los educadores». 

!Por ello, hemos quedado emplazados a la firma de esta propuesta el próximo lunes, donde suscribiremos esta Resolución con el fin de no retrasar que el profesorado sea retribuido lo antes posible», avanzan.


Por otro lado, destacan que «muy pocas comunidades autónomas han iniciado el proceso para retribuir a sus maestros y profesores con este complemento de carrera». Por este motivo, reconocen «el impulso hecho desde Educación y desde la parte social para iniciar el cumplimiento del nuevo acuerdo, pero advertimos de que nos mantendremos vigilantes para que el primer abono se haga en septiembre y supervisar estas cuantías en la cláusula de revisión pactada, así como adelantar los pagos previstos si la situación lo permite, con el fin de mejorar las condiciones de los docentes y los efectos positivos que revertirán en la educación del alumnado».

Desde el sindicato quieren evitar “el disgusto, el desánimo y el agotamiento actual que sufre el profesorado”, a causa de los efectos de la pandemia, de la implantación anticipada de la LOMLOE, la formación digital, el exceso de burocracia, las situaciones de aprendizaje, el marcaje horario, el DUA y otras exigencias implementadas, que han ocasionados un estrés extra en la tarea diaria del devenir en las aulas.

Desde ANPE subrayan que a este acuerdo «sólo le falta cumplirse», por lo que es importante cerrar ya el pago para septiembre, y seguir trabajando para aplicar otras cuestiones firmadas como el futuro incremento de cuota o la eliminación de los descuentos por IT, «sin olvidar el hecho de resolver la insularidad, entre otras cuestiones que preocupan al profesorado».

Tags: ANPEANPE (Sindicato de la enseñanza pública)carrera profesionalpersonal docente
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