@Noudiari · Ara Balears / Els 3.500 treballadors del transport discrecional cobraran a partir del mes d’agost un plus mensual d’uns 27 euros a part dels 60 que ja cobraven per desplaçament. Aquest complement es mantindrà durant els 5 anys de vigència del conveni col·lectiu, del qual ahir patronal i sindicats UGT, CCOO i el Sindicat Independent de Transport en signaren les bases.
A aquest afegit d’uns 27,3 euros acordat entre els empresaris i els representants dels treballadors, s’hi sumarà a partir de gener de 2015 i fins que acabi el conveni una pujada salarial global de l’1% cada any.
Emperò l’aspecte que més destaquen els portaveus sindicals no són estrictament salarials. “Estam satisfets perquè es garanteix l’ocupació durant 182 dies de manera ininterrompuda” per als treballadors amb més de 7 anys d’antiguitat. És important perquè, veient la situació actual, amb un hivern molt fluix, ens sembla un compromís d’ocupació molt respectable”, deia ahir el secretari general de Serveis a la Ciutadania de CCOO, Pep Ginard.
Pels representants dels treballadors, “la temporada baixa és un drama. No hi ha feina i, per tant, era necessari arribar a un acord per compensar aquesta situació perquè les empreses puguin garantir la contractació. El que hem fet ha estat flexibilitzar les jornades en còmputs anuals. Com que no hi ha feina per fer les hores a l’hivern, a l’estiu se compensen amb jornades més llargues”, va explicar Ginard.
El president d’Associació del Transport Discrecional de Viatgers de Balears, Rafael Roig, va destacar també que el conveni “preveu les inquietuds tant de treballadors com d’empresaris, i atorga tranquil · litat i estabilitat al sector” durant els pròxims cinc anys.
Segons va explicar Javier Marín, d’UGT, també s’augmentarà un 2% el pagament de les hores “amb excés”, i el complement per càrrega i descàrrega d’equipatges es fixa en 0,30 cèntims per viatger durant tota la vigència del conveni, a partir de l’1 de maig de 2014.
Queda congelat el plus d’antiguitat, però es respecten els drets adquirits. El principi d’acord estableix, a més, la creació d’una comissió per seguir el compliment del conveni, integrada per totes les parts signants. Aquest fet és valorat positivament per ambdues parts, tenint en compte l’extensió temporal de 5 anys de vigència de l’acord.
El principi d’acord ha estat subscrit pel 80% de la representació sindical (CCOO, UGT i SITB) i, en canvi, USO s’hi va abstenir i sotmetrà el document a l’aprovació dels seus afiliats. Segons les previsions de les parts, el que ara és un preacord agafarà forma definitiva “durant les dues properes setmanes”, va dir Pep Ginard, de CCOO.
