Acaba de començar el programa mixt Santa Eulària Neta 3. Aquesta tercera edició conta amb 9 persones majors de 30 anys com alumnat treballador i 3 més com a equip tècnic.
El disseny i el finançament del projecte corre a càrrec del SOIB, mentre que l’execució del mateix és competència de l’Ajuntament de Santa Eulària des Riu, a través de la seva Escola Municipal de Formació.
Se’n diuen programes mixtes perquè les jornades diàries es divideixen en formació, en un 30%, i treball efectiu, en el 70 % restant. Així doncs l’alumnat treballador rep formació específica en la matèria de neteja professional, anglès, competències digitals i altres, durant la primera part de la seva jornada; després s’incorpora a l’equip de neteja de l’Ajuntament i treballa en els edificis i locals dependents de l’entitat.
D’aquesta manera s’aconsegueix que, al final del projecte, les persones beneficiàries, a més d’haver estat contractades durant els 10 mesos de durada del projecte, millorin la seva capacitat per inserir-se al mercat laboral, afegint al seu currículum, entre d’altres, un certificat de professionalitat en neteja, reconegut oficialment al BOE i una certificació també oficial en anglès, a més de l’experiència acumulada.
Aquesta iniciativa forma part de les mesures que pren el SOIB per ocupar a gent major de 30 anys que es troben desocupats i genera ocupació tant per a l’alumnat treballador com per a l’equip tècnic encarregat de coordinar el projecte.
